Rýchly a efektívny výber zamestnanca
„Ak to nie je správne, nerob to. Ak to nie je pravda, nehovor to.“
Marcus Aurelius
Komu bude tréning užitočný?
- Špecialista pre výbery zamestnancov
- Manažéri rôznych úrovní
- HR Manažér
- HR Generalista
- HR Business partner
O čom sa budeme rozprávať ?
- Ako rýchlo a efektívne vybrať správneho kandidáta na konkrétnu pozíciu, na základe kompetencií?
- Ako zadefinovať správne kompetencie na voľnú pozíciu?
- Ako sa pripraviť a ako viesť efektívne pohovor?
- Ako sa správne pýtať na pohovore?
- Ako správne vyhodnocovať odpovede?
- Ako objektívne vyhodnotiť kandidátov?
Aký bude reálny prínos?
- Naučiť sa vybrať najlepšieho kandidáta objektívnou metódou
- Vedieť objektívne porovnať interných a externých kandidátov
- Naučiť manažérov mimo HR oddelenia viesť štrukturovaný profesionálny pohovor
- Zhodnúť sa na hodnotení Recruiter – Hiring manager
